安徽2022年养老金调整方案,三升一降待遇好,4个年龄更享福

养老金是退休人员维持基本生活的重要经济来源，要想老年生活有保障，手里的养老金肯定是越多越好，而国家建立基本养老金正常调整机制，会根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

这不，2022年是养老金连涨的第18年，进入7月以后，各省市自治区都相继开始公布养老金调整方案，7月11日下午，安徽省人社厅、财政厅发布了《关于2022年调整退休人员基本养老金的通知》，下面就让我们一起来看看，今年究竟有哪些变化吧。

第一，定额调整提升

就当前已公布的养老金方案来看，各地定额调整标准多有下调，而安徽却不降反升，比去年多了4元，只要是2021年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员、退职人员，每月都能统一增调39元。

第二，缴费年限挂钩兜底提升

养老金缴费年限挂钩调整可以很好地体现长缴费的优势，只要退休人员累计缴费年限够长，那最终涨的钱就会越多。而今年调整方案变化还是非常大的，退休人员缴费年限在15年及以内的，每月可增加32元；缴费年限在15年以上的，自第16年起，缴费每满1年，每月可再增加2.1元。

这一调整，不仅对缴费年限低的退休人员有兜底保障，挂钩调整单价也比2021年的标准提升了0.1元，照此计算下来，退休人员的调整额度将有显著提升。

第三，养老金水平挂钩比例下调

养老金水平挂钩调整是为了体现多缴多得的激励机制，只要前期认真多缴费，那到手的养老金待遇还是相当不错的。虽然今年的调整标准是按退休人员本人2021年12月基本养老金的0.5%增加，比去年降低了0.5个百分点，但养老金还是切实增加了的，尤其养老金水平高的人是很占优势的。

第四，高龄倾斜调整

高龄老人由于年纪增长，看病吃药的频率必然会增加，经济压力非常大，因此在养老金调整过程中，国家会对这类群体予以倾斜照顾，只要年龄达到倾斜门槛，就能在定额调整、挂钩调整的基础上额外多涨一笔钱，年龄越大，涨钱越多。年满70-79周岁的，每人每月增加10元；年满80-89周岁的，每人每月增加20元；年满90周岁及以上的，每人每月增加60元，相较于去年，整整提升了10元。

此外，今年倾斜调整还对2021年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁这4个年龄的人多涨钱，退休人员，按照上述办法倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的会予以补齐，总而言之，钱袋子越来越鼓。