全国省份出台鼓励政策引导大学生从事养老行业

出台鼓励政策引导大学生从事养老行业

1.支持学校开设养老服务相关专业。

从全国各省份的政策文件来看，虽然有不少的省份均提到支持学校开设养老服务相关专业和课程，但是，真正专门出台文件的只有山东省。

2014年山东省发布了《关于对院校设立养老服务专业补助资金申请审批的公告》，在这个政策文件中明确经教育或人力资源社会保障部门批准设立养老服务专业、连续招生两年以上、能够开展正常教学的高等院校、中等职业学校、技工院校可以申请补助。

2014年发布的《山东省人民政府关于加快发展养老服务业的意见》明确指出，从2014年起连续3年，完成招生计划要求、连续独立招生和开展正常教学的高等院校、中等职业学校和技工院校，完成招生计划要求、连续独立招生和开展正常教学的，省财政给予100万元的一次性奖励，每年奖励名额不少于6所。

2.对从事养老行业的毕业生在经济上给予奖励。

各地为了鼓励毕业生从事养老事业，出台了很多的政策，在经济上给予奖励，各地的条件不太一样，主要包括以下两个方面：

助学贷款和学费补偿。安徽的政策规定，对大中专毕业生在养老机构从事养老护理工作满3年以上的，给予一定比例的助学贷款代偿和学费补偿。甘肃的政策规定，对与社会办养老机构签订5年以上正式劳动合同且在岗工作满一年的人员，按学制给予逐年返还全额学费。

一次性入职奖励/补助。安徽规定，对工作满4年并取得相应职业资格证书的人员，给予一次性奖励。

江苏规定，对在省内连续从事养老护理岗位工作满5年的高等院校、中等职业学校毕业生，由县级以上地方财政给予一次性入职奖励。

辽宁规定，从2015年起，对老年服务与管理、老年护理等专业方向的毕业生进入非营利性养老服务机构就业满5年的，省、市、县级财政给予一次性入职奖补。

宁夏规定，对与符合条件的养老服务机构签订5年以上劳动合同、实际工作满3年的，一次性给予6000元补助。

河北规定，毕业生与养老机构签订5年以上劳动合同、从业满2年，省级财政一次性给予2000元补助；从业3年以上，取得职业资格证书后，省级财政给予一次性补助3000元。

山东2016年的文件规定，本科生、专科生与养老机构签订5年以上劳动合同，实际工作满3年后可分别获得2万元和1.5万元一次性补助。

需要注意的是，在一次性奖补方面，出台相关规定的省份基本上都是在某一个政策文件中提及这个事情，基本的条件包括签订若干年的合同、工作若干年，有的省份明确了什么专业或什么专业方向的毕业生，还有的省份体现了本科生与专科生的差异。

在一次性奖补方面值得其他省份学习的是浙江，浙江在2013年出台了《浙江省老年服务与管理类专业毕业学生入职奖补办法》，这个文件到期以后，浙江又在2017年出台了《关于十三五期间延续老年服务与管理类专业毕业学生入职奖补办法的通知》。两个文件明确了奖补对象的条件和奖补标准。

浙江省老年服务与管理类专业毕业学生入职奖补办法