2022社会保障新调整:最低缴费15年或将提高,2种人群要小心

2022社会保障新调整：最低缴费15年或将提高，这2种人群要小心

据可靠消息，中国的社保制度将于2022年进行更新换代。交过社会保障的人都清楚，中国每年都会根据去年的平均工资来调整社会保障基数。

一般而言，各区域的最低缴款额都会有所增加。

以江苏省为例，在此基础上制定了相应的计划，即自2020年起，全省将根据新的社会保障体系，确定最高限额和最低限额。

在此方面，最低缴纳金额为4250元，最高为21821元，较前几年增加了基数。

除了江苏省以外，其它省份都有相应的调整，并且有上升的趋势。如果人们已经交了社保，但是薪水没有增长，那么他们的花费就会比之前高。

大部分人都觉得，即便他们现在付出了很高的代价，那也是为了将来的养老做准备。社保制度愈完善，你的薪水愈高，你的退休金愈好。

如今，社保缴纳不再是一成不变，您可以选择支付自己的费用。

但是，这项改革并没有起到什么作用，因此，新的社会保障制度将延长缴纳的时间。

郑教授，中国社科院的一名主任，曾表示，中国的社会保障人数并不多，社会保险是一种特殊的保险。

通常，我们要缴纳15年的社保，然后领取养老金，但是很多人没有这个条件。

超过十亿人在这个国家缴纳了退休金，超过了70%。

但是，并非每十亿人都能够支付15年的费用，如果我们要详细地说，这十亿人中的一些人仅仅注册了社保，却没有真正的缴纳。

到2010年，有1167万人丧失了社会保障，而七年之后，有5390,000人丧失了社会保障，也就是说，中国在这段时间里，保险费用下降了5500亿元。

从这些数据可以看出，还有许多人不愿为社保缴纳更多的钱。

郑院长也指出，自2010年以来，尽管已登记投保的人数众多，但真正缴纳保费的比例仅为90%，其余10%则根本未缴保费。

到2020年，这个数字将会增加20%。这就意味着，在注册投保的人群中，有两个人没有成为纳税人。

长此以往，对中国社保体系的监管与监控都是不利的，社保基金的大量流失将严重地制约着我国的社会保障体系的健康发展。

不管是对个人或整个社会来说，都应该尽早地弥补这一问题所造成的空白。所以，有些专家认为，如果所缴纳的费用是无偿的，还可以延长缴纳的时间。

随着年龄的增长，这个国家的退休金压力很大，而在此之前，这个国家的退休金缺口将超过50000亿。

或许在接下来的5-10年里，这种改变会更加显著。如果这个问题继续下去，我们的养老保险制度就会受到威胁，而且退休金很有可能不能承担它的费用。

总体而言，尽管政府采取了其它措施，例如延迟退休，以帮助缓解这一问题。

但是，在当前的形势下，无法从根本上解决问题。所以，在延迟退休的同时，我们的社保年龄也应该有所提高。

也就是说，如果一直维持15年的缴费年限，那么即便是延长了退休年龄，由于参加的人越来越多，缴费周期也不会发生根本性的变化。

政府对此也有所担忧，他们认为，是否提高最低缴费年数还需要进一步讨论，今后将逐步提高，这就意味着，不会在近期内直接达到最高年龄。

有些网民认为，最好再延长10至15年，这意味着要缴纳25至30年的社保，这对于很多仍在十年后退休的人而言是个坏消息。

实际上，对于这两种类型的候选人而言，这都是一件非常困难的事情。

一种是自由职业者，他们在工作上的不规律和不确定的时候会给他们带来财务上的压力。

一种是在私人公司工作，几乎不会让雇员直接退休；然后，当他们的缴费年龄增长时，他们会由于失去工作而不能实现。

概要

不管最后采取哪一项政策，相信各国都是经过慎重考虑后作出的，而具体的措施尚未出台。而社保制度的改革，仍然需要从各个方面来进行抉择与制订。