2022年端午节后,养老金和工资待遇,将有哪些变化?

第一点，关于2022年调整退休人员基本养老金的通知，其中明确了从2022年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员（以下简称退休人员）基本养老金水平。

需要注意的是，此次调整除了企业退休人员和机关事业单位退休人员，以灵活就业人员参加社会保险，并办理退休的人员，只要在2021年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金，也是在此次调整范围内的。

因为灵活就业人员参加的是城镇职工养老保险，而城乡居民养老保险并不能享受该通知中的养老金调整。

第二点，关于2022年新办理退休的人员，各地区将从六月起重新核定养老金待遇，前提是退休人员所在地区2022年社平工资，或者养老金计发基数公布之后。

届时，各地区的人社部门，将会根据最新公布的社平工资或者养老金计发基数，重新核定2022年新办理退休人员的养老金待遇，并补发今年养老金待遇的差额部分。

一般来说如果退休人员上半年办理退休，核算养老金待遇时，采用的仍旧是上年度的养老金计发基数，也就是前年的社平工资标准，因此2022年公布上年度社平工资或者养老金计发基数之后，将进行重新核定并补发差额。

第三点，关于在职人员，尤其是室外作业的人员，绝大多数地区都已经开始发放高温津贴。

需要注意的时，高温补贴明确规定不得列入最低工资中。 按照国家劳动保障部门的相关规定，当气温超过35摄氏度时，企业应依据劳动合同中签订的内容，视工种和工作环境的不同，向职工发放高温补贴。

但目前有个别企业在发工资时虽然名义上发放了高温补贴，但却将高温补贴金额计入最低工资中，侵害了职工利益。

第四点，根据2022年4月20日财政部、国家卫生健康委发布的关于提高计划生育家庭特别扶助制度扶助标准的通知，自2022年7月1日起，提高计划生育家庭特别扶助制度扶助标准。

其中包含了独生子女死亡家庭特别扶助金标准每人每月590元；

独生子女伤残家庭特别扶助金标准每人每月460元；

对应一级、二级、三级计划生育手术并发症人员特别扶助金标准分别为每人每月520元、390元、260元。

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