全国机关中人养老金补发进入倒计时?有人已到账21568元,是真的

好消息！2023年年底之前，全国机关中人养老金将迎来井喷式补发。目前，有网友已到账21568，信息靠谱，有图为证（文中附中人待遇计算分析与案例分享）。

白驹过隙，人生苦短，越上年纪越能体会朱自清的散文《匆匆》，岁月不经意间来到了2022年年底，回复2022，展望2023，机关事业单位中人迎来了好时候。

这几年，政策变化格外频繁，延迟退休、个人养老金、放开三胎、结束独生子女时代、养老金补发调整等各种消息扎堆而来，如何有效分辨提取有利信息，成为了退休人员的难题。

退休人员最关心的莫过于养老待遇，对于普通老百姓来说，几乎是晚年唯一的收入，【社保精算师】将为你抽丝剥茧，用通俗易懂的话儿进行解读机关中人的待遇。

01、机关中人待遇为何涉及到补发？

想要解释中人，就得梳理一下老人和新人。在80后90后的儿时回忆中，应该还记得当时父母羡慕城里人退休金的眼神吧，最重要的是，人家一分钱不用掏腰包，退休直接领钱。

后来，网络的发达，经济的发展，社会保险体系的完善，让众多网友不满养老金双轨，甚至觉得他们不交钱干领钱的做法影响社会公平，因此，对并轨的呼声越来越大。

2014年10月1日，这是一个有意义的日子，彻底终结了机关事业单位人员免费养老的时代，而在这之前退休的人就称之为老人，他们按照老退休办法执行即可，不再补发。

而这个日子之前工作，这个日子之后退休的人，统统称之为中人，可见机关事业单位的中人队伍还是非常庞大的。而新人就是在这个日子之后参加工作的人，一律按照新办法执行。

所以，只有中人是属于新旧办法交替的时期，一方面是之前不用缴费的老办法，一方面是需要自己参保缴费的新办法，到底该以哪个为准呢？

这就涉及到了10年的过渡期，新老办法作对比，差额进行一定比例的补发，在2014年10月1日到2024年9月30号之间退休的人，都会涉及到差额补发。

当然，既然涉及到补发，这意味着新办法下的养老金是高于老办法下的退休金的，补发比例表格具体如下：

02、补发待遇时间表进入倒计时

2023年，为何说如此重要呢？从上面的表格中可以看出，2024年1月开始退休的人，全部按照新办法待遇发放，不涉及差额补发了，所以，2023年是差额补发的最后一年。

目前，全国各省市中人待遇重算补发的进度不一样，比如说长春、河北都陆续在11月份收到补发的钱数了，可辽宁本溪的至今还没有到位，不过别急，2023年极有可能扎堆井喷式补发，因为留给他们的时间不多了。

要说中人也不容易，这十年过渡期可谓是说漫长又短暂，如果前几年退休的至今都没有补发的话，真就是影响生活质量了，不过一旦补发，就是一大笔钱：

河北的网友表示，他是2020年的退休中人，没想到今年就补发到账了，共有21568元，特别震惊，没想到有这么多钱。他和他们同事一比较，原来大家都是一两万，都很兴奋。所以，那些还没有补发的朋友就不要太着急，反正等了那么多年，也不差这最后一年。

02、案例解析中人待遇到底怎么计算的

有人或许会问，之前是觉得机关事业单位退休金待遇高，并轨之后能降下来，还能引发一波离职潮，为啥他们还能补发所谓的差额，这不是越改革越高吗？

是的，因为在并轨的同时，增加了一项职业年金，个人工资里扣缴4%，单位承担8%，属于强制缴费，退休后也是有年金待遇的，这项福利就是怕他们养老金骤降引发动荡而设置。

所以，中人和新人的养老金是由四部分组成：基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、职业年金，四项待遇加起来新办法几乎都清一色的比老办法还多，所以就有了补发。

假如老张和老王都是退休中人，前者在2022年1月退休，后者在2017年1月退休，老办法测算老张退休金8000元，老王退休金7000元，而新办法测算老张养老金9000元，老王8200元。

这就涉及到了新老办法养老金的差额老张是1000元，老王是1200元，老张是2022年1月退休按照比例补发80%也就是800元。

所以，老张养老金要是在2022年11月调整好的话，他应该每月领8800元，顺便补发1-10月的差额共计8000元。

老王是在2017年退休，差额补发30%也就是360元，假如也是在2022年11月调整好，那就是他养老金每月领7360元，同时补发2017年1月到2022年10月的差额，累计是360*70=25200元，所以，补发2.5万也实属正常。

好了，关于中人的待遇建议大家继续等待，补发到账的朋友也可以留个言，让我们了解一下各地区的补发进度，没补发的预计明年会补发，大家有没有什么想说的？欢迎留言讨论。